27/9/12

Ποιοι γλιτώνουν και ποιοι θίγονται από τα νέα μέτρα


Στο επίκεντρο της σημερινής σύσκεψης των πολιτικών αρχηγών θα βρεθεί το πακέτο μέτρων των 11,5 δισ. ευρώ.
Σύμφωνα με πληροφορίες, το πακέτο περιλαμβάνει περικοπές από 10 ως 10,6 δισ. ευρώ στις δημόσιες δαπάνες και νέα φορολογικά μέτρα μέχρι και τρία δισ. ευρώ.
Συγκεκριμένα...
περιλαμβάνονται οι περικοπές σε μισθούς, συντάξεις και επιδόματα αλλά και η αύξηση των ορίων ηλικίας για τη συνταξιοδότηση. Αντίθετα, παγώνει το θέμα των απολύσεων των δημοσίων υπαλλήλων και αναμένεται να τεθεί σε εφαρμογή μια νέου τύπου εφεδρεία.
Στην τελική λίστα για τις περικοπές των 10,5 δισ. ευρώ από τις δαπάνες για το 2013-2014 φαίνεται πως περιλαμβάνονται αθροιστικές μειώσεις σε κύριες και επικουρικές συντάξεις, κλιμακωτές περικοπές σε ειδικά μισθολόγια, «ψαλίδι» στα προνοιακά επιδόματα και θέσπιση εισοδηματικών κριτηρίων.
Αυτό που φαίνεται να έχει «κλειδώσει» σίγουρα είναι η αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, καθώς και η ρήτρα απόκλισης, που σημαίνει πως αν δεν εφαρμοστούν τα μέτρα όπως θέλουν οι δανειστές, τότε θα υπάρξει αυτόματη περικοπή σε μισθούς και συντάξεις.

Τα μέτρα που έχουν «κλειδώσει»:

  • Αύξηση του ορίου συνταξιοδότησης από τα 65 στα 67 έτη
  • Διαθεσιμότητα για 15.000 δημοσίους υπαλλήλους
  • Πλήρης κατάργηση 13ης-14ης σύνταξης (200-200-400 ευρώ)
  • Πλήρης κατάργηση 13ου-14ου μισθού στο Δημόσιο (250-250-500 ευρώ)
  • Περικοπές στις συντάξεις από τα 1.000 ευρώ και άνω
  • Περικοπή ΕΚΑΣ για τους κάτω των 65 ετών
  • Εφαρμογή ενιαίου μισθολογίου στις ΔΕΚΟ
  • Μείωση εφάπαξ κατα 23% για τους δημόσιους υπαλλήλους και 45%-50% για τους υπόλοιπους
  • Μαχαίρι στα εποχικά-ειδικά επιδόματα ανεργίας

Ως αντίβαρο των μέτρων αναμένονται ελαφρύνσεις για μισθωτούς, συνταξιούχους και αγρότες, ενώ οι αυξάνονται οι επιβαρύνσεις για τους ελεύθερους επαγγελματίες.
Όποιες πάντως και αν είναι οι αποφάσεις που θα πάρουν σήμερα οι πολιτικοί αρχηγοί, τα μέτρα θα πρέπει να λάβουν το «πράσινο φως» από την τρόικα η οποία επιστρέφει στην Αθήνα την Κυριακή.

Πηγή: http://www.newsbomb.gr

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου